Συμπερίληψη στην εργασία: Ρεκόρ συμμετοχών στο inclusion.apps.gov.gr - FinanceNews.gr

Αρχική » Ροή Ειδήσεων » Συμπερίληψη στην εργασία: Ρεκόρ συμμετοχών στο inclusion.apps.gov.gr – FinanceNews.gr

Συμπερίληψη στην εργασία: Ρεκόρ συμμετοχών στο inclusion.apps.gov.gr – FinanceNews.gr

Δόμνα Μιχαηλίδου: Νέο app για τους ναυτικούς αποτυπώνει όλο τον ασφαλιστικό βίο τους

Πάνω από 34.000 αιτήσεις και 13.000 πιστοποιήσεις στο inclusion.apps.gov.gr. Στόχος οι 80.000 συμμετοχές – Τι δήλωσε η Δόμνα Μιχαηλίδου

Μεγάλη ανταπόκριση σημειώνει το πρόγραμμα επιμόρφωσης για τη συμπερίληψη στην εργασία, όπως ανακοίνωσε η υπουργός Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας Δόμνα Μιχαηλίδου, καθώς πάνω από 34.000 αιτήσεις έχουν ήδη εγκριθεί στην πλατφόρμα inclusion.apps.gov.gr, ενώ 13.000 εργαζόμενοι έχουν ολοκληρώσει την πιστοποίηση.

Η συμπερίληψη από τη θεωρία στην πράξη

Η κ. Μιχαηλίδου χαρακτήρισε το ενδιαφέρον των εργαζομένων ως το «πιο δυνατό μήνυμα για την κατάργηση των διακρίσεων στην εργασία», επισημαίνοντας:

«Η κοινωνική πολιτική βρίσκει αποδοχή και αγκαλιάζεται από τους πολίτες. Η συμπερίληψη στο χώρο εργασίας περνά από τη θεωρία στην πράξη. Ευχαριστούμε για την εμπιστοσύνη και τη συμμετοχή. Προχωράμε δυναμικά προς το ορόσημο των 80.000 συμμετοχών με ρυθμό ρεκόρ».

Στόχος οι 80.000 συμμετοχές

Το πρόγραμμα απευθύνεται σε 80.000 εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα, οι οποίοι με την ολοκλήρωση της παρακολούθησης:

Λαμβάνουν αποζημίωση 100 ευρώ
Αποκτούν πιστοποιητικό επιμόρφωσης για τη συμπερίληψη και τη διαφορετικότητα στον χώρο εργασίας

Η υπουργός τόνισε ότι «η διαφορετικότητα γίνεται ορατή, σεβαστή και αποκτά ισότιμη πρόσβαση στον εργασιακό χώρο», προσθέτοντας ότι η επιμόρφωση αυτή αποτελεί επένδυση στο ανθρώπινο δυναμικό των επιχειρήσεων και απαντά σε μια διαπιστωμένη κοινωνική ανάγκη.

Σύμφωνα με το Υπουργείο Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας, η μαζική συμμετοχή προκάλεσε προσωρινά τεχνικά ζητήματα στην πλατφόρμα, τα οποία επιλύθηκαν άμεσα και η λειτουργία της έχει πλέον ομαλοποιηθεί.

Η κ. Μιχαηλίδου κατέληξε λέγοντας: «Η πραγματική επιβράβευση έρχεται με την εφαρμογή μιας σύγχρονης εργασιακής κουλτούρας από όλους προς όλους. Το πιστοποιητικό δεν είναι απλά ένα ηλεκτρονικό αρχείο, αλλά μια ισχυρή απόδειξη ότι επιχειρήσεις και εργαζόμενοι κατανοούν την ανάγκη συμπεριληπτικών πρακτικών και επενδύουν στην εφαρμογή τους».

Οι απόψεις που εκφράζονται στα σχόλια των άρθρων δεν απηχούν κατ’ ανάγκη τις απόψεις της ιστοσελίδας μας, το οποίο ως εκ τούτου δεν φέρει καμία ευθύνη. Για τα άρθρα που αναδημοσιεύονται εδώ με πηγή, ουδεμία ευθύνη εκ του νόμου φέρουμε καθώς απηχούν αποκλειστικά τις απόψεις των συντακτών τους και δεν δεσμεύουν καθ’ οιονδήποτε τρόπο την ιστοσελίδα.‌‌